Mis on organogramm

Mis on organogramm?

Organogramm on organisatsiooni hierarhilise struktuuri graafiline esitus. See näitab autoriteetide, vastutuse ja suhtluse suhteid erinevate osakondade, ametikohtade ja töötajate vahel.

Miks on organogramm oluline?

Organogramm on oluline tööriist organisatsiooni nõuetekohaseks toimimiseks. See aitab selgelt määratleda iga meeskonnaliikme kohustused, hõlbustades suhtlemist ja otsuste tegemist. Lisaks võimaldab organogramm tuvastada võimalikud lüngad või funktsioonid, aidates sisemiste protsesside optimeerimisel.

Kuidas luua organogrammi?

Organogrammi loomiseks on erinevaid viise, kuid kõige tavalisem on diagrammimistarkvara kasutamine, näiteks Microsoft PowerPoint või Lucidchart. Alustuseks võite määratleda oma organisatsiooni peamised positsioonid ja osakonnad ning luua nende vahel hierarhilised suhted. Oluline on meeles pidada, et organogrammi tuleb regulaarselt ajakohastada, et kajastada muudatusi ettevõtte struktuuris.

Eelised organogrammi kasutamisel:

  • hõlbustab sisemist kommunikatsiooni;
  • määratleb selgelt iga meeskonnaliikme kohustused;
  • abistab võimalike lünkade või kohustuste kattumisi;
  • optimeerib sisemisi protsesse;
  • abistab otsuste tegemisel;
  • edendab läbipaistvust ja selgust organisatsiooni struktuuris.

  • lasti
    osakond


    tegevdirektor administratsioon

    müügijuht müük

    turundusjuht turundus

    personalijuht Inimressursid


    Lisateavet organogrammide kohta

    allikas: näide.com

    Scroll to Top